Guide pour bâtir un parcours employé personnalisé
Offre à chaque employé une expérience unique et personnalisée au sein de ton entreprise afin de maximiser leur satisfaction professionnelle
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Notre modèle pour construire un parcours personnalisé pour tes employés t'aidera à concevoir une expérience unique pour ton personnel.
Complète le formulaire pour chaque salarié en fonction de la phase dans laquelle il se trouve, afin de t'assurer qu'il a ce qu'il faut pour réussir dans son poste.
Pourquoi devrais-je planifier un parcours personnalisé pour mes employés?
En sortant du cadre quotidien et en adoptant une vision d'ensemble, tu peux améliorer l'expérience des employés et accroître leur contribution à ton entreprise, quelle que soit la phase dans laquelle ils se trouvent!
Il est nouveau?
- Fais savoir au nouvel employé qu'il est au bon endroit en lui donnant l'occasion de sentir qu'il fait partie intégrante de l'équipe!
Ça fait déjà quelques mois?
- Motive-le à poursuivre son emploi après la période des 90 jours en lui offrant les moyens de réussir dans son travail!
Il est là depuis un certain temps?
- Fais de lui un As de l'entreprise en investissant dans son développement professionnel!
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